Зарплата та інші виплати працівникам
- Новації оподаткування та зарплатної звітності за 9 місяців 2024 – військовий збір по-новому та інші несподіванки
- Новації мобілізації та бронювання
- Трудові відносини з працівниками
Зарплата, відпускні, лікарняні, матдопомога, додблага
- особливості для різних ситуацій, розрахунки, оподаткування
- розрахунок середнього заробітку, «воєнна» матеріальні допомога, податкові пільги, лікарняні, додаткові блага тощо
| Дата | 04 жовтня 2024, п’ятниця 10:00 – 15:00 |
| Лектор | Ірина Губіна |
| Тема | Зарплата та інші виплати працівникам. Зарплата, відпускні, лікарняні, матдопомога, додблага |
| Регламент | 09:30 – 10:00 Реєстрація |
| 10:00 – 12:00 Семінар | |
| 12:00 – 13:00 Обід у ресторані | |
| 13:00 – 15:00 Семінар | |
| Учасників | Обмежено |
| Локація | вул. Академічна 32, конференц зал готелю Premier, Одеса |
Ірина ГубІна
- Професійний консультант з питань оподаткування та бухгалтерського обліку
- Автор численних публікацій
- Сертифікований спеціаліст у галузі бухобліку та аудиту (DipIFR (rus) АССА (2005); САР (2009))
Семінар призначений для: головних бухгалтерів, бухгалтерів, фінансових директорів, бухгалтерів, керівників та спеціалістів фінансових підрозділів, аккаунт-менеджерів, аудиторів
Програма семінару
Зарплаті новації із 1 жовтня:
- Чи будемо обраховувати підвищений військовий збір та щодо яких доходів
- Особливості врахування перехідних виплат та виправлення помилок минулих періодів – за якою ставкою оподатковуємо?
- Коли запрацює місячна звітність із ПДФО та ВЗ
- Інші очікувані новації щодо зарплати
«Зарплатна» звітність за 9 місяців: головні акценти звітування
- Які оновлення в Об’єдненому звіті слід врахувати
- Головні акценти звітування та заповнення, показники, в яких краще не помилятися, аже виправлення НЕМОЖЛИВЕ
- Відображення типових виплат за період воєнного часу із врахуванням останніх змін законодовства:
- Мобілізовані працівники та працівники у теробороні, варіанти обов’язкового та добровільного нарахування середнього заробітку
- відпустки без збереження
- призупинення трудових відносин
- зарплати із запізненням
- перехідні виплати – лікарняні, відпускні, матдопомоги, подарунки, додаткові блага, інш.
- Виправлення помилок минулих періодів
- Коли можна подати неподані звіти за період воєнного часу без штрафів – як довести відсутність та відновлення можливості звітування
- Відповідальність за неподання /несвоєчасне подання звіту, несвоєчасну сплату зарплатних податків та ЄСВ
Зарплата та інші виплати працівникам: розрахункові особливості, згадуємо правила, рахуємо без помилок
- Очікувані новації щодо підвищення ВЗ: як застосовуємо за поточні та за минулі періоди
- Зарплата, додаткові блага та інші виплати у світлі ПДФО: коли можемо мати податкові пільги, а не майбутні штрафи. Особливості надання та оподаткування матдопомоги, в т.ч. «воєнної», медичні страховки, в т.ч. для родичів, найм житла, пальне для працівників, інші види додаткових благ
- ЄСВ- нарахування: зарплата та додаткові блага, коли не варто забувати про ЄСВ і випадки, коли його можна позбутися.
- Донарахуваня до мінбази з ЄСВ: найпоширеніший випадки та правила
- Податкові ризики для дистанційої роботи працівників, які знаходяться закордоном: чи треба доведеться платити податки із української зарплати закордоном, чи будуть такі працівники для роботодавця резидентами.
«Воєнні» відпускні та відпустки: розрахунок, оформлення, облік
- Різновиди відпусток без збереження – кому та коли можемо надавати
- Особливості визначення розрахункового періоду, «воєнні» та загальні виключення, святкові та неробочі дні у розрахунковому періоді
- Виплати, які включаються у середню
- Особливості включення премій та заохочувальних виплат
- Формування та використання резерву відпусток – як на нього впливають мобілізовані працівники, коли слід проводити перерахунки по резерву, а коли це можна не робити
- Періоди, які включаються та не включаються у стаж, що дає право на відпустку
Компенсації за невикористану відпустку: коли застосовувати особливі правила розрахунку середньої, відмінної від «середніх» відпускних
- Розрахунок середньої за 2 місяці – відмінності від відпускних та особливі правила
- Лікарняні та декретні – особливості розрахунку та виплат у період воєнного часу:
- розрахунок середньої – включення виплат та розрахунковий період і виключення з нього
- обмеження щодо розміру у зв’язку із недостатністю сплачених внесків
- особливі випадки – лікарняні про простої, припзупиненні трудових відносин, лікарняні листки мобілізованих, інш.
Індексація зарплати – 2024: з якого місяця починаємо, які індекси застосовуємо, не індексуємо, не порушуючи правила. Як врахувати індекс для нових працівників та тих для тих, хто продовжував працювати.
Трудові відносини в період воєнного стану: правила та особливості – прийняття на роботу, звільнення, тимчасова відсутність з оформленням та без, призупинення дії трудового договору, простій на підприємстві, дистанційна робота
- домашні працівники та оновлене Повідомлення про прийняття на роботу – кого це стосується
- незмінна «класика» – трудові відносини та ЦПХ, сумісництво та суміщення – яких помилок не варто допусками, в т.ч. у воєнний час.
- особливості прийняття на роботу та звільнення: типові помилки та ризики, що можна робити, а чого робіти неможна, чи можна звільняти за прогул
- що робити із працівниками, які відсутні на роботі через воєнні дії, як оформити відсутність, коли можна звільнити – вибираємо оптимальний варіант без помилок!
- Призупинення трудового договору – користуємось правильно! наслідки призупинення, коли не можна використовувати призупинення трудових відносин та наслідки невірного застосування цієї форми взаємовідносин
- Що має розраховувати роботодавець при призупиненні трудових відносин
- Простій на підприємстві – коли доречно його вводити, як оформити, що сплачувати працівникам
- Дистанційна робота: що можна робити, що ні, чи «завантажувати» працівників
- Договір із нефіксованими робочім часом – кому буде цікаво та корисно
Військовий облік та мобілізація працівників: головні акценти та відповідальність
- Бронювання працівників: коли очікувати економічну складову, як ще працюватиме, акценти бронювання по діючої системі
План семінару буде доповнено актуальними питаннями на день проведення семінару
Крім того, Ви маєте можливість як безпосередньо на семінарі, так і заздалегідь надіслати письмові запитання.
Вартість участі
3 480 ₴
До 23 вересня 2024 діє пільгова ціна 3 135 ₴
Для двох та більше учасників ЗНИЖКА!!
У вартість входить
- Семінар та відповіді на особисті питання
- Роздатковий матеріал, зошит, ручка, вода
- Обід у ресторані
Реквізити для оплати
Постачальник: Приватне підприємство “Бізнес-Центр “Ніка” (платник єдиного податку – 5%)
Свідоцтво платника єдиного податку Серія А №28.05.2012 р.
ЄДРПОУ: 34320994
р/р IBAN: UA883281680000000026006255151
Банк: ПАТ „МТБ”
МФО: 328168